Mazo uzņēmumu attīstības centrs Houston Tx - biznesa aizdevumu meklēšana

Wikipedia norāda: "Domēna darbu paredzētais mērķis ir uzņēmumiem un organizācijām reģistrēt kādu savu korporatīvo nosaukumu versiju un izmantot to vietnei, kas paredzēta tiem, kas meklē darbu šajā uzņēmumā. vai .jobs var mērķēt uz konkrētu tirgu. Piemēram, manufacturing.jobs varētu būt nodarbinātība noteiktai korporācijai vai tirgus sektoram.'

Šis nolūks ir pēdējais no šiem lietošanas gadījumiem, bet citi avoti norāda tikai pirmo lietojuma gadījumu.

Vai kādam ir kāda pieredze un vai viņš var noskaidrot, vai patiesībā "nopirkt" .jobs var nopirkt, lai mērķētu uz nišu?

Jums vajadzētu uzzināt, kas atrodas reģistra vietnē, tas ir vienīgais autoritatīvais avots. Vai arī konsultējieties ar a zinošs reģistrators par to.

Ja dodaties uz vietni https://www.iana.org/domains/root/db/jobs.html, varat atrast, kurš ir reģistrs, apakšā ir saite. Pēc tam jūs nonākat politikas lapā vietnē http://goto.jobs/policies/, kurā ir paskaidrots, kas drīkst un ko nevar reģistrēt .jobs domēna vārds.

.jobs pieteikumi jāiesniedz jums, kā noteikts A pielikumā - Pretendentu kvalifikācija. Jūs apliecināt un garantējat, ka, iesniedzot pieteikumu .jobs domēnam un reģistrējot to, jūs izpildāt A pielikumā noteiktās prasības .Jobs pieteikumi tiks pieņemti tikai tiem .jobs domēniem, kuri ir iekļauti norādītajā produktu kategorijā. B papildinājumā - Produktu kategorijas. .jobs domēnus var izmantot tikai tā, kā noteikts C papildinājumā - Sponsorēta TLD atbilstība. Jūs apliecināt un garantējat, ka sava .jobs domēna reģistrācijas laikā jūs izmantosiet .jobs domēnu saskaņā ar C pielikuma noteikumiem.

Un tad

A pielikums - Pretendenta kvalifikācija

.Jobs augstākā līmeņa domēns ir sponsorēts augstākā līmeņa domēns. Visiem .jobs domēna vārdu pretendentiem jāatbilst .jobs hartā izklāstītajiem noteikumiem, ieskaitot, bet neaprobežojoties ar IV sadaļu:

Šādas personas var pieprasīt otrā līmeņa domēna reģistrāciju .JOBS TLD: * SHRM locekļi; vai * personas, kas nodarbojas ar cilvēkresursu pārvaldības praksi, kas atbilst jebkuram no šiem kritērijiem: (i) ir algota līmeņa personāla vadības pieredze; (ii) ir sertificēts Cilvēkresursu sertifikācijas institūtā; (iii) atbalsta SHRM Cilvēkresursu vadības ētisko un profesionālo standartu kodeksu, kas laiku pa laikam tiek grozīts un kura kopija ir pievienota šim dokumentam.

B pielikuma beigās ir šādi jautājumi, kas attiecas uz jūsu jautājumu:

Kategorija “uzņēmuma nosaukums” nav.

Vārdi, kas nav “uzņēmuma nosaukums”, ir domēni, kas nav uzņēmumu nosaukumi, piemēram, nozare, profesija, ģeogrāfiskie vārdi, vārdnīcu termini un / vai to kombinācijas. Jebkurš .jobs domēns, kas piešķirts šajā kategorijā, tiek piešķirts saskaņā ar noteikumiem un nosacījumiem, kurus mēs esam noteikuši pēc saviem ieskatiem.

Atgriežoties uz galveno lapu, atrodat saiti uz šo gadījumu: http://goto.jobs/non-company-names-reg/

Jums ir jāaizpilda veidlapa, un pēc tam, kā rakstīts iepriekš: "Jebkurš šajā kategorijā piešķirtais .jobs domēns tiek piešķirts ... pēc mūsu ieskatiem".

Tātad jūsu lietojumprogramma var nedarboties. Jūs varat lūgt reģistru un atkal zinošu reģistratūru, lai palīdzētu jums šajā darbā un informētu jūs par iespējām, kas jums jāiegūst, domājot par .JOBS domēnu.

strādāja par jums: Charles Robertson | Vēlies ar mums sazināties?

noderīga informācija